医療費補助制度
職員本人及び職員家族が当法人の医療施設で診療を受けた場合に、医療費補助制度を利用いただけます。
看護職賠償責任保険
病院負担で看護職員は保険に加入されるので、安心して働けます。
永年勤続表彰制度
勤続10年、20年を迎えた方にお祝いをプレゼントしています。
職員のワークライフバランス向上の為に
職員のワークライフバランスの向上を図り、心身のリフレッシュにより勤務及びプライベートにおいて新たな活力をもって望んでいただけるよう、以下の制度が活用出来ます。
●リフレッシュ休暇制度
●時間単位での有給休暇取得制度
職員食堂
病院の費用補助により、昼食(300円)で利用できます。
お祝金・お見舞金
各種祝い金、慶弔見舞金が規定により支給されます。
インフルエンザ予防接種
毎年、自己負担なしで実施しております。